中央机关及其直属机构考试录用公务员考试大纲（2020年度）

## 一、考试简介  2020年度中央机关及其直属机构考试录用公务员考试（以下简称“2020年度国考”）是国家选拔公务员的主要方式，旨在为中央机关及其直属机构择优录用优秀人才。本次考试由中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局统一组织，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。考试分为笔试和面试两个阶段，通过综合测评考生的知识水平、能力素质和职业潜能，确保录用人员具备履行岗位职责的基本条件。2020年度国考的组织实施严格遵循当年发布的招考公告及大纲规定，为各类专业人才提供了进入国家行政机关工作的机会。 ## 二、考试科目与分值 2020年度国考公共科目笔试包括两门科目：行政职业能力测验和申论。全部考试采用闭卷形式进行。具体科目、题型、满分及考试时长如下表所示： | 科目 | 题型 | 满分 | 考试时长 | | :--- | :--- | :--- | :--- | | 行政职业能力测验 | 客观题 | 100分 | 120分钟 | | 申论 | 主观题 | 100分 | 180分钟 | 注：部分职位需加考专业科目，其考试大纲另行发布。 ## 三、各科考核内容 ### （一）行政职业能力测验 行政职业能力测验为客观性试题，主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素。考试分为5个模块，具体考核内容如下： 1. **常识判断**：主要测查报考者在政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力。内容涵盖马克思主义基本原理、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，国家法律法规，行政管理知识，时事政治，历史文化常识等。 2. **言语理解与表达**：主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。包括根据材料查找主要信息及重要细节；理解文字材料的主旨和中心意思；根据上下文语境恰当领会词语和语句的含义，并对其做出正确判断；阅读并准确把握人物观点、态度及行文逻辑等。 3. **数量关系**：主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见题型包括数字推理和数学运算，要求考生具备基本的数学运算能力和逻辑分析能力。 4. **判断推理**：主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。具体包括图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断四种题型，考察考生的抽象思维、逻辑推理和空间想象能力。 5. **资料分析**：主要测查报考者对文字、图表、表格等统计性资料的综合理解与分析加工能力。要求考生能够准确提取资料中的关键信息，进行必要的计算、比较、分析和推断，从而得出符合题意的结论。 ### （二）申论 申论为主观性试题，主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。考试通常提供一组反映特定主题或问题的材料，要求考生通过阅读、分析、概括、提炼、加工等步骤，完成相应的写作任务。 1. **阅读理解能力**：要求考生准确理解给定材料的主要内容，全面把握给定材料各部分之间的关系，对给定材料的观点、事实进行恰当的解释和阐释。 2. **综合分析能力**：要求考生对给定材料的某些观点、事件或现象进行多角度分析，归纳概括其核心要点，揭示其内在联系或本质规律。 3. **提出和解决问题能力**：要求考生基于对给定材料的理解，针对材料中反映的问题或情境，提出切实可行的解决方案或对策，并能够论证其合理性和可行性。 4. **文字表达能力**：要求考生熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观点。申论写作通常包括概括题、分析题、对策题和议论文（大作文）等题型。 ## 四、成绩管理与滚动周期 1. 笔试不设固定合格分数线。中央公务员主管部门将根据报考人数、职位竞争情况以及考生总体成绩水平，研究确定各职位进入面试的人员名单。 2. 进入面试的人员名单将根据报考职位的笔试成绩从高到低的顺序确定，具体比例和人数以当年招考公告为准。 3. 综合成绩的计算方式一般为：笔试总成绩（行政职业能力测验成绩 + 申论成绩）占50%，面试成绩占50%。部分特殊职位（如需要加考专业科目的职位）的综合成绩计算比例可能另有规定，以当年招考公告为准。 4. 笔试成绩和面试成绩均保留小数点后两位。最终综合成绩也保留小数点后两位。 5. 考试成绩通常仅对本次录用考试有效，不滚动保留至下一年度。 ## 五、报名条件 报考2020年度国考，考生需具备以下基本条件： 1. 具有中华人民共和国国籍。 2. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 3. 具有良好的政治素质和道德品行。 4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 5. 具有符合职位要求的工作能力。 6. 具有大学专科及以上文化程度。 7. 年龄在18周岁以上、35周岁以下。2020年应届硕士研究生、博士研究生（非在职人员），年龄可放宽到40周岁以下。 8. 符合招考职位规定的其他资格条件，如专业、工作经历、政治面貌等，具体以当年发布的招考职位表为准。 9. 不得报考的情形包括：曾因犯罪受过刑事处罚；曾被开除公职；被依法列为失信联合惩戒对象；在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为；公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年；现役军人；在读的非应届毕业生；法律法规规定不得录用为公务员的其他情形。 ## 六、报名与考试安排 1. **报名时间**：2020年度国考的报名时间一般在每年10月中下旬进行，具体日期以中央公务员主管部门发布的当年招考公告为准。 2. **笔试时间**：笔试通常安排在每年11月底或12月初的星期日进行。公共科目笔试时间为一天，上午进行行政职业能力测验，下午进行申论。 3. **专业科目考试**：部分需要加考专业科目的职位，其专业科目笔试时间可能安排在公共科目笔试的前一天或后一天，具体以公告为准。 4. **面试安排**：面试一般在次年1月至3月之间进行，具体时间由招录机关自行确定并公告。 5. **合格标准执行方式**：笔试不设统一合格分数线。招录机关根据报考者的笔试成绩，按照从高到低的顺序，根据规定的面试比例确定进入面试的人选。这意味着，考生能否进入面试，取决于其在所报职位中的相对排名，而非达到某个绝对分数。 6. **报名流程**：考生需通过中央机关及其直属机构考试录用公务员专题网站进行网上报名、资格初审、照片上传、缴费确认等步骤。 ## 七、备考建议 1. **熟悉考试大纲与题型**：深入研读2020年度国考考试大纲，全面理解各模块的考核内容和题型特点，明确复习方向。 2. **系统复习行政职业能力测验**： * **常识判断**：注重平时积累，关注时事政治、法律法规、历史文化等方面的知识，建立知识框架。 * **言语理解与表达**：加强阅读训练，提高快速抓取关键信息的能力；积累常用词语，掌握逻辑填空的解题技巧。 * **数量关系**：掌握基础数学运算公式和解题方法，通过练习提高解题速度和准确率。 * **判断推理**：熟悉各类推理题型的基本规律和解题思路，进行专项训练，提升逻辑分析能力。 * **资料分析**：学习快速提取数据、估算和计算的方法，提高对统计材料的敏感度。 3. **强化申论能力训练**： * **多读多练**：广泛阅读官方媒体、政策文件等材料，培养对社情民意的感知能力。 * **掌握写作规范**：学习申论不同题型的答题结构和规范，注重逻辑清晰、表述准确。 * **动手写作**：定期练习申论真题，并请专业人士或老师批改，不断改进。 4. **制定合理复习计划**：根据自身情况，制定长期、中期和短期的复习计划，平衡各科目复习时间，保持学习节奏。 5. **模拟实战演练**：在复习后期，进行全真模拟考试，熟悉考试流程和时间分配，锻炼应试心态。 6. **关注官方信息**：密切关注中央公务员主管部门发布的招考公告、大纲解读等官方信息，确保备考方向正确。 > 本文内容整理自公开信息，具体以官方发布的当年度考试文件及主管部门公告为准。